红塔区农经站切实加强党风廉政建设,昌宁县农

2019-08-10 21:11栏目:农业咨询
TAG:

为认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及省、州、县的相关反腐廉政文件要求和《县农科局2015年党风廉政建设目标责任书》,西畴县农环站把党风廉政建设和反腐倡廉工作同职能工作和项目建设工作同部署、同落实、同奖惩, “五强化”抓好党风廉政建设工作。

为认真贯彻落实西畴县农科局2014年党风廉政建设和反腐败工作的有关精神,切实抓好党风廉政建设工作。县农环站以当前正在开展的“党的群众路线教育实践活动”和开展“建廉洁高效队伍、创为民务实机关”主题活动为契机。“三注重”促进党风廉政建设工作。

今年以来,昌宁县农业局纪委组织全系统干部职工学习贯彻中国共产党章程、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和国家预防腐败局2015年工作要点以及省、市、县委政府关于党风廉政建设和反腐败工作的部署及要求,对局党委与二级单位签订的党风廉政建设责任制落实情况、贯彻落实县纪委十二届五次全会精神情况进行监督检查;对从严从实按各项规定办事情况,各支部、二级单位党员干部廉洁自律情况,开展党的群众路线实践教育和“三严三实”、“忠诚干净担当”活动以及开展党风党纪教育情况,依法行政。遵守财经纪律情况,局班子成员履行“一岗双责”情况进行监督检查,通过不断强化监督检查工作,确保全系统党风廉政建设责任制和反腐败工作的有序开展。 局纪委要求局属各支部、各二级单位要根据局党委要求,切实加强对党风廉政建设责任制和反腐败工作的组织领导,成立工作机构,明确责任人。认真分析本支部、本单位党风廉政建设存在问题,结合实际安排部署本支部、本单位的党风廉政建设责任制和反腐败工作,制定出切实可行的工作计划和措施,自觉把党风廉政建设责任制和反腐败工作摆到突出位置,融入到经济建设、政治建设、文化建设和党的建设及各项业务工作中。 局纪委积极配合局党委认真组织开展“三严三实”、“忠诚干净担当”组织五个好”活动,围绕工作职能,确保党的惠农政策落到实处。根据县委考核领导小组关于对县农业局2014年基层党风廉政建设考核反馈的意见,召开专题会议,认真分析研究,结合系统实际制定出整改措施,并认真抓好工作整改。班子成员把贯彻落实“廉政准则”纳入民主生活会和述廉述职报告对照检查,认真撰写了“六个严禁”专项整治个人自查自纠报告。35人撰写上报了观看警示教育片《疯狂的代价》后的心得体会以及领导干部直接联系群众工作总结材料,填报了领导干部风险防控个人登记表、个人重大事项报告表、对股所级领导干部进行了廉政提醒谈话,确保了责任制工作的落实。 按党员领导干部廉洁从政若干准则要求。局党政主要领导切实履行第一责任人的职责,领导班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任,认真学习贯彻党的十八届三、四中全会、中央纪委三次全会、云南省纪委九届九次全会、市纪委三届五次全会和县纪委十二届五次全会精神,深入推进党风廉政建设和反腐败工作;认真履行“一岗双责”,积极参与研究制定党风廉政建设工作制度、计划和措施,在全系统开展反腐倡廉宣传教育,加强廉政文化建设,确保各项工作任务落到实处。 该局坚持标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防的方针。贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划》,抓好干部职工的教育、监督和管理,开展政风行风群众满意度测评和对存在问题分析、评估,强化对权力运行的监督制约,从源头上预防和治理腐败,推进体制创新,坚决纠正作风漂浮、推诿扯皮等不正之风,坚决整治“乱检查、乱执法、乱收费”行为。以优良的党风促政风、带民风,严格执行行政绩效工作机制、行政审批制、财务管理制度,建立重大事项决策公示制和责任追究制。实行党务、政务、公用事业单位办事公开制度,不断扩大公开范围和层次,积极探索监督关口前移的方式和途径,抓实信访接待工作,将矛盾纠纷化解在基层,促进“阳光政府、效能政府”四项制度的落实。 该局切实加强作风建设,认真贯彻中央“八项规定”和省市县实施办法。结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动的开展,以解决突出问题为重点,抓党风带政风促民风,坚决整治系统内存在的“慢、难、满、旧、漂”等不良风气,建立改进作风长效机制,提高工作效率。结合系统实际建立完善了昌宁县农业局工作制度26项,做到机关干部、二级单位班子成员人手一册,并认真抓好落实。 该局始终重视纠正损害群众利益的不正之风工作,对涉农惠农政策执行情况进行检查,加强对安全生产项目资金的监管,对各类风险进行排查,加强防控,确保涉农领域群众利益得到保护。

2014年玉溪市红塔区农经站党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十八大精神,以党的群众路线教育为契机,按照区纪委党风廉政建设会议的部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,紧紧围绕农经部门“三大管理、三项指导、一个基础”的工作职能,以提高反腐倡廉建设科学化水平为目标,着力建立和完善反腐倡廉教育、监督、预防和惩治制度,为促进农经事业的健康发展提供坚强的政治和纪律保证。 加强学习,不断提高政治理论素质 。认真学习党的十八大精神,按照区纪委党风廉政建设会议精神,重点学习中央、省、市、县党风廉政建设会议精神,根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及区委区政府《红塔区党风廉政建设责任制考核办法》,不断加强领导干部和干部职工的政治理论水平和政治素养能力。 认真贯彻落实党风廉政建设责任制,明确工作职责。为进一步落实党风廉政建设责任制,切实抓好反腐倡廉任务的落实。党支部和站领导班子把党风廉政建设工作摆在了重要议事日程,同农经业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,确保反腐倡廉工作任务落实到位。同时,党支部与各科室负责人签订党风廉政建设责任书,明确了职责和任务,党风廉政建设工作形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、具体工作人人抓的格局。并且党风廉政建设责任制落实情况作为对领导班子和科室负责人考核的重要内容,紧紧抓住责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,健全完善落实党风廉政建设责任制的配套规定,使责任制落实更加扎实有效,切实提高反腐倡廉建设的工作成效,为全区农经工作争创一流业绩提供了可靠的政治保障。

一是强化学习制度,增强干部职工的廉洁自律意识和拒腐防变能力。坚持以“教育为主、预防在先”的方针,采取集中学习与个人自学相结合的方式,认真贯彻《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》及“三严三实”和“忠诚干净担当”等专题教育和相关党风廉政建设及反腐倡廉的文件、法律法规学习,做到警钟长鸣。

一、注重学习、加强思想教育。坚持每月至少集中学习一次,采取自学为主、集中学习为辅的学习方式。传达上级有关文件精神和组织学习《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《违规发放津贴补贴行为处分规定》等党纪政纪法规,做到学习有记录,不断提高干部职工的综合素质和增强反腐倡廉意识。

认真严格执行党风廉政建设各项规定 。领导班子在严格执行党风廉政建设中,认真抓好领导干部廉洁自律有关规定的落实:没有出现违反规定收送现金、有价证券、支付凭证等行为。没有出现配偶和子女从业、投资入股、到国外定居等规定和有关事项报告制度,严禁发生与公共利益冲突的行为。没有在参加会议、学习、培训期间用公款相互宴请和以同乡会、校友会、战友会等各种联谊活动名义用公款请客送礼。没有出现利用和操纵招商引资项目、资产重组项目,为本人或特定关系人谋取私利。没有出现违规多占住房、购买经济适用房和以明显低于市场价格购置商品房等。没有出现相互请托,违反规定为对方的特定关系人在就业、投资入股、经商办企业等方面提供便利,谋取不正当利益。没有违规超编、超标准配备使用汽车的问题,并建立健全公车使用制度。没有违规私设“小金库”等问题。 严格执行公开制度,扎实抓好党务公开工作。为增强工作透明度,是发展党内民主、保障党员主体地位和民主权利的基本要求,结合农经工作实际,制作党务政务公开专栏,明确公开内容,定期公开党务政务工作情况。一是将党组领导机构、职能部门以及基层党组织的设置情况,党组领导成员的分工、联系点情况,党组主要工作制度,党建工作年度工作计划,班子成员的考核情况,党费的收缴、管理和使用情况等,严格按照“内容合法、程序规范、形式简明、操作方便”的标准,进行固定公示。二是将党组织、党员评先评优情况,领导干部执行廉洁自律规定,发展党员和民主评议党员情况,党员、群众普遍关心的热点、难点问题的处理情况,重大决策、较大开支、使用情况通过各种有效途径进行即时公开。三是根据重点专项工作完成的情况,以专题形式进行公开。通过开展党务公开工作,让权力在阳光下运行,有利于最大限度地防止腐败的滋生和蔓延。

二是强化财务管理制度,加强项目资金管理,确保其资金的使用合法性和高效性。在相关《会计法规》、《财经纪律》和《会计制度》的基础上结合站内实际情况建立《西畴县农环站财务管理制度》,从源头上预防和治理公款开支不合理的行为,认真贯彻厉行节约的各项规定,不讲排场、不铺张浪费,严禁用公款大吃大喝并参与搞拜访、慰问、宴请等活动。财务上实行收支两线管理,一年内定期向职工公开站内帐务收支情况,不断完善公开内容,有效遏制弄虚作假、以权谋私、暗箱操作等不廉洁行为。

二、注重个人作风建设。以服务“三农”为目标,切实注重加强个人作风建设,认真查找自身在“四风”方面存在的问题,认真落实“八项规定”,反对“四风”,整治“八股歪风”,做到“内强素质,外树形象”。单位负责人和党员率先垂范,充分发挥带头作用,努力实现“零违纪”的廉政建设目标。

围绕提高农经统计数据质量和公信力,进一步优化统计环境。加强职业道德教育,把“实事求是”、“不出假数”、“真实可信”作为农经系统加强行风建设、弘扬廉政文化的核心内容。以“创先争优”等学习活动为契机,继续抓好岗位责任制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制、工作补位制等制度的规范完善和落实,逐步实现靠制度办事,用制度管人。大力推进政务公开,对各类管理和服务事项,除涉密信息外,都要按规定向公众及时公开。按照不断优化农经统计环境的要求,进一步加强统计法制宣传教育和统计执法监察力度,定期不定期深入到乡进行监督检查,认真查找问题,制定整改措施,无违法违纪的统计行为。以提高统计数据质量为核心,扎实推进农经统计行风建设。

三是强化和建立完善各项工作规章制度,以制度规范来加强站内管理,形成用制度规范工作行为、按制度办事的工作机制,认真贯彻《云南省公务用车管理办法》、“四项制度”、“四群”教育直接联系制度,层层签定禁毒禁赌、大操大办承诺书,筑起反毒、防毒、拒毒、拒赌的“铜墙铁壁”,切实转变工作作风服务好“三农”工作。

三、注重加强监督检查。对存在的问题、措施实行不到位的现象,追究相关人员责任。建立健全监督管理制度,做到监督、检查经常化,不断强化全体干部职工严格自律意识。

创新形式,推进党风廉政建设。把党风廉政建设作为农经站建设的重要内容来抓,结合文明机关创建和全区 “创先争优”活动,加强思想道德建设和廉政文化建设。开展适合农经工作实际的廉政文化活动,深入推进农经系统廉政文化建设。积极打造以“廉洁从政、求真务实”为核心的农经统计廉政系统,把思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育和法制教育紧密结合,不断增强广大干部职工的反腐倡廉意识,营造反腐倡廉良好氛围。积极倡树和谐理念,营造心齐、气顺、风正的环境,以和谐促进农经事业发展。将廉政文化真正融入到农经统计文化建设、文明系统创建、政风行风评议等活动中去,努力造就一支廉洁高效、奋发有为的农经队伍。

四是强化服务意识,树立群众利益无小事的服务宗旨,克服“四难”现象,抓好群众来信来访工作,严格执行《首问责任制》、《限时办结制》和《服务承诺制》,做到重大问题及时请示、汇报。积极走入基层深入群众了解民情、民生,为民解忧解难,树立好县级单位及农业科技人员形像,严禁损害国家和人民群众的利益在我这里发生。

加强队伍建设,提高农经干部的履职能力。面对党风廉政建设和反腐败工作的新形势,农经干部更需要进一步加强学习,增强党性,坚定信念,区经站借助“创先争优”、学习杨善洲共产党员先进事迹和作风建设教育等活动载体,强化政治理论和业务的学习,提高农经服务水平。同时,严格按照党支部提出的“团结和谐、敬业奉献、纪律严明”的要求,增强反腐倡廉工作的责任感和使命感,进一步加强自身建设,不断提高自身素质,做党的忠诚卫士、当群众的贴心人,为推动区经站党风廉政建设各项工作再上新台阶做出积极贡献。

五是强化目标考核与责任追究制度的落实,严惩违纪违规行为,抓好工作责任目标考核与失职行为责任追究,把抓党风廉政建设和农环职能工作,作为干部职工业绩考核、晋职晋级的重要标准,对抓党风廉政建设和反腐败工作严重失职的,实行“一票否决”,确保反腐倡廉工作落到实处,积极促进农环各项工作顺利开展。

版权声明:本文由澳门新葡亰平台官网发布于农业咨询,转载请注明出处:红塔区农经站切实加强党风廉政建设,昌宁县农